中新網(wǎng)7月13日電據(jù)國家發(fā)改委網(wǎng)站消息，近日，發(fā)改委等17個部門聯(lián)合發(fā)布關于印發(fā)《家政服務提質(zhì)擴容行動方案(2017年)》的通知，根據(jù)方案，2017年家政服務行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量將達2800萬人左右。育嬰員、養(yǎng)老護理員等職業(yè)實行上崗前健康體檢，鼓勵其他從業(yè)人員上崗前按所從事家政服務類別進行體檢，從事體檢的醫(yī)院或體檢機構(gòu)要明示收費標準，實施檔案管理。
中新網(wǎng)7月13日電據(jù)國家發(fā)改委網(wǎng)站消息，近日，發(fā)改委等17個部門聯(lián)合發(fā)布關于印發(fā)《家政服務提質(zhì)擴容行動方案(2017年)》的通知，根據(jù)方案，2017年家政服務行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量將達2800萬人左右。育嬰員、養(yǎng)老護理員等職業(yè)實行上崗前健康體檢，鼓勵其他從業(yè)人員上崗前按所從事家政服務類別進行體檢，從事體檢的醫(yī)院或體檢機構(gòu)要明示收費標準，實施檔案管理。
資料圖：家政服務插花、月嫂、烹飪等有特色的培訓項目展示。中新社發(fā)張婭子攝
通過組織實施行動方案，促進家政服務行業(yè)仍保持較快增速，2017年營業(yè)收入增長率保持20%以上，達到4000億元以上，家政服務業(yè)吸納農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、城鎮(zhèn)下崗職工、中西部貧困地區(qū)女性、“4050”人員、靈活就業(yè)人員等重點群體就業(yè)的作用進一步增強，從業(yè)人員數(shù)量達到2800萬人左右，為家政服務業(yè)長遠健康發(fā)展夯實基礎。
根據(jù)方案制定的重點任務，將引導家政企業(yè)做大做強，加強對行業(yè)發(fā)展的政策扶持，健全職業(yè)培訓制度，大力提升職業(yè)化水平，以及完善家政服務標準和服務規(guī)范。重點任務如下：
1. 制定“千戶百強”家庭服務企業(yè)創(chuàng)建情況的調(diào)查和展示方案，推廣運作規(guī)范、特色發(fā)展的知名企業(yè)品牌經(jīng)營模式，支持家政服務知名品牌建設。
2. 開展中心城市家政服務勞務對接行動，組織北京、天津、上海、廣東等9 個省(市)的中心城市與中西部地區(qū)國家級貧困縣之間跨省對接。
3. 推進家政企業(yè)和社區(qū)對接，鼓勵家政從業(yè)人員在社區(qū)備案，將從業(yè)人員數(shù)據(jù)納入社區(qū)公共服務綜合信息平臺，逐步實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)家政服務信息互聯(lián)互通，信息共享。
4. 積極推進O2O(線上線下結(jié)合)等家政服務新業(yè)態(tài)，加快信息流通，提升行業(yè)效率。
5.落實家政服務企業(yè)由員工制家政服務員提供的家政服務免征增值稅的政策。
6. 有條件的地區(qū)開展員工制家政服務企業(yè)社保補貼試點。
7. 鼓勵從業(yè)人員投保家政服務員職業(yè)責任保險、人身意外傷害保險和重大疾病險等商業(yè)保險。
8.育嬰員、養(yǎng)老護理員等職業(yè)實行上崗前健康體檢，鼓勵其他從業(yè)人員上崗前按所從事家政服務類別進行體檢，從事體檢的醫(yī)院或體檢機構(gòu)要明示收費標準，實施檔案管理。
9. 強化家政服務業(yè)崗前培訓，育嬰員、養(yǎng)老護理員等職業(yè)實行在崗“回爐”培訓機制，保證有培訓需求的從業(yè)人員“應訓盡訓”，并按規(guī)定得到職業(yè)培訓補貼。
10. 推動有條件的職業(yè)院校(含技工院校)開設家政相關專業(yè)，支持產(chǎn)教融合、校企合作，大力開展訂單式培訓和在職培訓。
11. 把家政服務列為農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃——“春潮行動” 實施重點。組織實施好“巾幗家政服務”專項培訓工程。
12. 依托現(xiàn)有職業(yè)院校和企業(yè)資源，推動在大中城市建設一批省級家政服務職業(yè)培訓示范基地，在全國遴選若干所國家級家政服務職業(yè)培訓示范基地。
